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山東省民族事務委員會辦公室關于印發《中共山東省民委黨組關于落實全面從嚴治黨主體責任的實施方案》的通知
文章來源:    發布時間:2018-03-27    點擊數:    

 魯民辦發〔20188

山東省民族事務委員會辦公室

關于印發《中共山東省民委黨組關于落實

全面從嚴治黨主體責任的實施方案》的通知

機關各處室、機關黨委:

現將《中共山東省民委黨組關于落實全面從嚴治黨主體責任的實施方案》印發你們,請按照實施方案要求,結合實際,認真貫徹落實。

山東省民委辦公室 

2018323 

中共山東省民委黨組關于落實

全面從嚴治黨主體責任的實施方案

為深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,進一步落實全面從嚴治黨主體責任,推動全面從嚴治黨向縱深發展,根據《中共山東省委關于落實全面從嚴治黨主體責任的意見(試行)》(魯發〔20184號)要求,結合全省民族宗教工作實際,制定如下實施方案。

一、總體要求

以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹黨的十九大精神,堅決落實習近平新時代民族工作思想和關于宗教工作重要論述精神,牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位,堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導,堅決在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。堅持和加強黨的全面領導,堅持黨要管黨、全面從嚴治黨,緊緊圍繞黨的十九大和省第十一次黨代會各項決策部署,以政治建設為統領,全面推進全省民族宗教工作系統黨的思想建設、組織建設、作風建設和紀律建設,把制度建設貫穿其中,深入開展反腐敗斗爭,切實提高黨的建設質量。堅持把抓好黨建作為最大政績,堅定不移推進全面從嚴治黨向基層延伸、向縱深發展,進一步鞏固和發展全省民族宗教系統全面發力、務實高效、真抓實干的良好局面。堅持突出問題導向,細化實化措施,著力解決黨的領導、黨的建設和全面從嚴治黨中的突出問題。堅持領導帶頭、以上率下,帶頭維護核心對黨忠誠,帶頭守紀律講規矩,帶頭嚴肅黨內政治生活,帶頭接受黨內外監督,帶頭弘揚優良作風,發揮好“關鍵少數”示范帶動作用,帶頭做到信念過硬、政治過硬、責任過硬、能力過硬、作風過硬,為實現全省民族工作新提升、構建宗教工作新格局提供堅強政治保證。

二、委領導班子責任

(一)從嚴抓管黨

堅持把管黨治黨作為最根本的政治責任,堅決落實中央、省委關于全面從嚴治黨部署要求,強化主責主業意識,將管黨治黨工作與民族宗教工作同部署、同落實、同檢查、同考核,堅決防止“一手硬、一手軟”。

1.始終把政治建設擺在首位。堅持旗幟鮮明講政治,發揮示范帶動作用,帶頭學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章,帶頭深入學習貫徹《中央政治局關于加強和維護黨中央集中統一領導的若干規定》精神,引導廣大黨員干部自覺向黨中央看齊、向習近平總書記看齊、向黨的理論路線方針政策看齊、向黨中央決策部署看齊,堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導。發揮委黨組領導核心作用,堅決貫徹落實黨的基本理論、基本路線、基本方略,確保中央和省委政令暢通。切實提高政治站位,主動將民族宗教工作放到全黨大局中來審視和把握,不折不扣地貫徹落實黨中央決策部署。每年對班子成員落實分管范圍全面從嚴治黨責任和黨支部書記落實全面從嚴治黨責任抓黨建進行述職評議考核。(責任領導:牟強、房曉東,委領導班子成員;責任單位:辦公室、機關黨委)

2.大力加強民主集中制建設。嚴格執行《中共山東省民委黨組關于進一步加強民主集中制建設的措施》,修訂完善《黨組議事規則》、《省民委(省宗教局)工作規則》等制度,進一步規范委領導班子集體議事規則,明確委黨組會議和主任(局長)辦公會議議事決策的原則、范圍和程序要求,著力構建 “組織科學、權責清晰、流程規范”的議事決策和決策實施機制確保決策科學民主,“三重一大”一律交委黨組會討論決策,委領導班子成員按照分工抓好貫徹落實。組織簽訂《委領導干部嚴格執行民主集中制承諾書》,督促領導班子成員按照民主集中制辦事。(責任領導:牟強、房曉東,委領導班子成員;責任單位:辦公室、機關黨委)

3.認真嚴肅黨內政治生活。嚴格落實《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》,模范遵守黨章黨規,嚴格落實民主生活會、組織生活會、民主評議黨員、談心談話等制度,進一步完善黨員領導干部雙重組織生活報備制度,不斷增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性。委領導班子成員以普通黨員身份參加所在支部組織生活會,為所在支部和分管處室講黨課每年不少于1次,與分管處室、分管領域黨員干部談心談話,開展批評和自我批評。建立完善黨支部組織生活紀實制度、支部黨建工作月報告制度,不斷加強和規范黨內政治生活。(責任領導:牟強,委領導班子成員;責任單位:機關黨委,各支部)

4.不斷強化黨內監督。認真學習貫徹《中國共產黨黨內監督條例》,加強對黨員干部的監督管理,嚴格落實黨內談話、述職述廉、函詢領導干部個人有關事項報告等制度。加強與省紀委派駐紀檢組工作對接,支持配合監督執紀問責,嚴格執行《關于健全落實與省紀委派駐紀檢組工作機制的方案》,按照《省紀委駐省委統戰部與省民委紀檢組工作任務清單》,明確處室聯絡員,及時查找上報省民委廉政風險點,主動接受省紀委派駐紀檢組的監督。注重發揮機關紀委作用,確保黨內監督黨組織、黨員全覆蓋。(責任領導:牟強、房曉東,委領導班子成員;責任單位:機關黨委、辦公室,各支部)

5.全面夯實基層黨組織建設基礎。牢固樹立黨的一切工作到支部的導向,注重發揮黨支部主體作用,進一步建立完善機關黨建目標責任制。以提升黨支部組織力為重點,突出政治功能,努力把機關各黨支部建設成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、團結動員群眾、推動改革發展的堅強堡壘。積極推進過硬黨支部建設,把委主要領導所在黨支部建設成為示范黨支部。進一步加強基層黨組織建設,優化基層黨組織設置,選優配強黨支部班子,定期舉辦黨支部書記培訓,著力提升黨務干部履職能力。扎實抓好黨建方面存在突出問題整改落實,不斷推進全面從嚴治黨向基層延伸。持續加強黨員管理,教育引導黨員堅定理想信念,自覺增強黨性,扎實組織開展黨員信教專項治理。加大機關黨建工作保障力度,每年設立20萬元黨建工作專項經費,列入行政經費預算,主要保障機關黨員管理教育、黨員培訓、黨建活動等各項黨建工作開展。深化第一書記抓黨建促脫貧攻堅工作,創新方式方法,加大脫貧攻堅力度,確保我委第一書記幫扶村按時完成脫貧任務。發揮“燈塔黨建在線”綜合管理服務平臺、“山東e支部”和“山東民族宗教訂閱號”微信公眾號等的作用,推動黨建工作在線化數據化。(責任領導:牟強、房曉東,委領導班子成員;責任單位:機關黨委、辦公室、人事處,各支部)

6.建立完善管黨治黨責任體系。認真落實省委《關于落實全面從嚴治黨要求進一步加強省直機關黨的建設意見》,堅持把黨建工作擺在突出位置,抓好省民委黨組《關于進一步加強黨的建設的實施意見》明確的各項措施落實,委黨組定期專題研究黨建工作,充分發揮委黨建工作領導小組作用,及時分析形勢部署任務,推進全面從嚴治黨重點任務和工作措施落實。黨組書記嚴格履行省民委全面從嚴治黨第一責任人職責,班子成員嚴格履行“一崗雙責”,抓好分管范圍黨建責任落實。機關黨委認真履行組織推進和統籌協調,加強督促檢查,各黨支部書記認真履行支部黨建工作組織和具體落實責任,加強支部黨員教育管理監督和服務。強化責任考核,堅持把黨建工作納入委領導班子民主生活會、黨支部組織生活會重要內容,納入領導干部述職考核,每年組織基層黨支部書記落實全面從嚴治黨要求抓黨建述職評議考核,做到述職述黨建、評議評黨建、考核考黨建,推動管黨治黨責任落實。(責任領導:牟強、房曉東,委領導班子成員;責任單位:機關黨委、辦公室,各支部)

(二)從嚴抓思想建設

堅持把思想建設作為黨的基礎性建設,教育引導黨員干部加強黨性鍛煉,堅定理想信念,補足精神之“鈣”,筑牢思想之“魂”,不斷增強管黨治黨的政治自覺思想自覺行動自覺。

7.深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想。堅持讀原著、學原文、悟原理,認真學習領會《習近平談治國理政》第一、二卷等權威讀本,扎實組織理論輪訓、專題研討、體會交流,學深悟透習近平新時代中國特色社會主義思想。深入學習研討習近平新時代民族工作思想和關于宗教工作重要論述精神,堅持學以致用,用學習成果指導促進工作實踐,推動全省民族宗教工作深入開展。(責任領導:牟強,委領導班子成員;責任單位:機關黨委、辦公室,各支部)

8.持續深化學習型黨組織建設。嚴格落實《省民委關于進一步加強中心組理論學習的意見》《省民委關于加強黨員理論學習的意見》,委理論學習中心組集中學習每年不少于12天,黨支部集中學習不少于32學時,黨務干部不少于56學時。建立學習教育專欄,完善督學督導措施,濃厚學習教育氛圍,確保學習教育形成常態、收到實效。(責任領導:牟強、房曉東,委領導班子成員;責任單位:機關黨委、辦公室,各支部)

9.扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。按照中央、省委的部署安排,組織黨員干部積極開展“大學習、大調研、大改進”活動,深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,扎實推進“兩學一做”學習教育常態化制度化。積極探索完善黨員經常性教育工作機制,采取“主題黨日”、交流討論、講黨課、組織黨性教育活動等形式,積極探索新形勢下加強思想政治工作的新途徑,促進黨員黨性鍛煉和提高。(責任領導:牟強、房曉東,委領導班子成員;責任單位:機關黨委,各支部

(三)從嚴抓紀律建設

堅持把加強紀律建設作為落實全面從嚴治黨的治本之策,挺紀在前,運用好監督執紀“四種形態”,抓早抓小,讓紅臉出汗成為常態,真正把紀律立起來、嚴起來,用嚴明的紀律管住管好黨員干部。

10.確實嚴明黨的紀律。定期開展經常性紀律規矩教育,不定期組織警示教育,督促黨員干部特別是領導干部不斷提高政治覺悟和政治能力,帶頭遵守“五個必須、五個決不允許”,嚴防“七個有之”,帶動引導全體黨員干部不斷強化黨的紀律意識、嚴守黨的政治規矩,知敬畏、存戒懼、守底線。教育引導黨員干部擺正個人與組織的關系,自覺堅持“四個服從”,自覺服從組織安排,堅決維護和執行上級黨組織的決定。教育督促黨員干部克己自律、嚴守底線,始終堅持一切出于公心、一切為了事業、一切按規矩辦事,嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律。堅決糾正和查處違背黨的路線方針政策的言行,特別是有令不行、有禁不止,陽奉陰違、團團伙伙等問題。(責任領導:牟強、房曉東,委領導班子成員;責任單位:機關黨委、辦公室)

11.嚴格運用監督執紀“四種形態”。強化日常監督執紀,堅持抓早抓小、防微杜漸,對存在苗頭性問題的黨員干部,及時提醒打招呼,防止小問題演變成大問題。從公共權力運行的重點領域、重點崗位和關鍵環節入手,排查廉政風險,改進監管方式,健全內控機制,構筑制度防線,實現超前預防,從源頭上防治腐敗,促進黨員干部廉潔從政。用好黨組紀律處分權限,強化對黨員的管理監督。(責任領導:牟強、房曉東,委領導班子成員;責任單位:機關黨委,各支部)

(四)從嚴抓干部隊伍建設

堅持從嚴教育、從嚴管理、從嚴監督,真正使嚴的措施、嚴的紀律貫穿領導班子和干部隊伍建設各方面、全過程。

12.牢固樹立正確選人用人導向。堅持黨管干部原則,嚴格落實好干部標準,把堅持正確選人用人導向作為嚴肅黨內政治生活、凈化黨內政治生態的重要著力點。突出政治標準,真正選拔使用牢固樹立“四個意識”,認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,堅定維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導的干部;選拔使用堅定“四個自信”,具有愛黨之心、憂黨之情、興黨之責、護黨之志的干部;選拔使用勇于同不正之風斗爭,在關鍵時刻站得出來、頂得上去的干部;選拔使用善于從政治上觀察處理問題,政治敏銳性和政治鑒別力強的干部;選拔使用尊崇黨章、嚴守政治紀律和政治規矩、忠誠干凈擔當的干部,激勵廣大干部積極干事創業。(責任領導:牟強、房曉東,責任單位:人事處、機關黨委)

13.積極營造風清氣正選人用人環境。嚴格按照《黨政干部選拔任用工作條例》規定和要求,扎實做好動議、民主推薦、考察、討論決定等各個環節工作,完善和落實干部選拔任用全程紀實制度,自覺做到堅持程序一步不缺、履行程序一步不錯,把從嚴管理、從嚴要求貫徹到干部選拔任用工作的全過程,堅決防止干部“帶病提拔”“帶病上崗”,以用人環境的風清氣正促進政治生態的山清水秀。嚴格落實干部檔案必審、個人有關事項報告必核、紀檢監察機關意見必聽、線索具體的信訪舉報必查的要求,對在干部檔案、個人有關事項報告等方面存在問題的停止任免程序,及時作出處理。自覺防范選人用人上的不正之風,對在民主推薦中搞拉票等非組織活動的,一經查實嚴肅處理;對跑官要官的,取消考察對象資格、嚴肅批評教育,情節嚴重的,給予組織處理或紀律處分。(責任領導:牟強、房曉東,責任單位:人事處、機關黨委)

14.堅持從嚴教育管理監督干部。圍繞增強學習本領、政治領導本領、改革創新本領、狠抓落實本領、駕馭風險本領,培養干部專業能力、專業精神,加強干部教育培訓,提高干部教育培訓精準度。強化對干部政治表現的了解,對政治意識不夠強、遵守紀律規矩不到位的,及時提醒、堅決糾正,絕不聽之任之、放任自流,引導和督查廣大干部做政治上的明白人。堅持功夫用在平時,強化預防在先、發現在早、解決在小的組織措施,及時發現干部身上出現的苗頭性、傾向性問題,果斷采取提醒談話、函詢、誡勉等措施,防止小毛病演化為大問題。(責任領導:牟強、房曉東,委領導班子成員;責任單位:機關黨委、人事處,各支部)

(五)從嚴抓作風建設

堅持把作風建設作為從嚴治黨永恒主題,深入學習貫徹習近平總書記關于進一步糾正“四風”、加強作風建設重要批示精神,嚴格執行中央八項規定精神和省委實施辦法,堅持問題導向,持之以恒改進作風,推動黨風政風持續好轉。

15.馳而不息糾治“四風”。深入貫徹落實中央八項規定和實施細則精神,嚴格執行省委實施辦法,強化對“三公”經費、會議活動、發文、接待、考察調研、公務用車、辦公用房的規范化管理,把糾治“四風”特別是形式主義、官僚主義往深里抓、實里做。進一步暢通拓展群眾反映問題渠道,認真處理處置信訪舉報問題,及時化解矛盾,堅決糾正損害群眾利益的行為。堅決糾治機關作風建設中存在的突出問題,以工作紀律和公文辦理紀律為切入點,采取定期集中督查與抽查暗訪相結合的方式,著力解決“庸、懶、散、浮、拖”的問題。(責任領導:牟強、房曉東,委領導班子成員;責任單位:辦公室、機關黨委,各支部)

16.激勵黨員干部忠誠干凈擔當。進一步健全完善正向激勵機制、考核評價機制、容錯糾錯機制、澄清保護機制,旗幟鮮明為那些敢于擔當、踏實做事、不謀私利的干部撐腰鼓勁。繼續實行委機關AB角工作制度、重要會議報告制度和專題工作會議紀要等制度,加大對重點任務落實情況通報力度,嚴肅整治不擔當、不作為、慢作為等問題。持續開展思想政治與作風建設、工作效能“雙考核”,引導和激勵黨員干部創先爭優、開拓創新、攻堅克難。加大開拓創新方面典型的獎勵力度,營造敢于創新、善于創新的濃厚氛圍。(責任領導:牟強、房曉東,責任單位:辦公室、人事處、機關黨委,各支部)

17.構建作風建設長效機制。深化拓展黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育成果,推進“兩學一做”學習教育常態化制度化,在常和長、嚴和實、深和細上持續用力,不斷推進作風建設持續向好。進一步密切與少數民族群眾和信教群眾的聯系,健全完善并認真落實幫扶脫貧、談心交流、走訪看望等制度,加強思想、工作、感情交流,及時聽取意見建議,增進相互信任,樹立良好形象。不斷修訂完善各項規章制度,切實做到用制度管人管事、約束權力運行。進一步強化預算管理和內部監控,嚴格預算支出,強化日常支出財務管理,從制度上堵塞漏洞。對文件、簡報和會議活動等制度規定進行重新梳理和規范,建立常態化機制,不斷提高規范化、科學化水平。(責任領導:牟強、房曉東,委領導班子成員;責任單位:辦公室、機關黨委,各支部)

(六)從嚴抓黨風廉政建設

堅持把黨風廉政建設和反腐敗工作作為重大政治任務、擺上重要議事日程,嚴格執行黨風廉政建設責任制,統籌推進反腐敗工作落實。

18.強化責任落實。充分發揮委黨風廉政建設和反腐敗工作領導小組作用,抓好黨風廉政建設統籌謀劃、安排部署、制度建設、檢查考核等工作。認真組織學習貫徹中紀委和省紀委全會精神,特別是習近平總書記在中紀委十九屆二次全會上的重要講話精神,深入分析委機關和民族宗教工作領域黨風廉政建設情況,研究制定推動黨風廉政建設的具體措施。委主要領導同志與委領導班子成員、委領導班子成員與分管處室負責人層層簽訂《黨風廉政建設責任書》,強化主體責任落實。(責任領導:牟強、房曉東,委領導班子成員;責任單位:機關黨委、辦公室、人事處,各支部)

19.堅持反腐敗“零容忍”。堅持反腐敗工作無禁區、全覆蓋、零容忍,緊盯重點領域、關鍵環節、重要崗位,從嚴從緊,持續形成強大震懾。進一步健全完善委黨組懲治和預防腐敗體系的有關制度規定,定期開展廉政風險點排查,列出問題清單,制定預防措施。與上級紀委和派駐紀檢組保持及時溝通和聯系,積極支持派駐紀檢組查處違法違紀問題。(責任領導:牟強、房曉東,責任單位:辦公室、機關黨委,各支部)

20.堅持源頭預防。深化反腐倡廉教育,大力推進機關廉政文化建設。注重加強思想道德和黨性教育,積極弘揚齊魯優秀傳統文化,引導廣大黨員干部堅定理想信念,不斷增強宗旨意識,增強不想腐的思想自覺。堅持源頭預防,定期分析腐敗問題典型案例,舉一反三、剖析根源、警鐘長鳴。抓住權力、資金、資源等關鍵要素,不斷修訂完善廉政制度規定,始終扎緊制度的籠子,構建不能腐的防范機制。(責任領導:牟強、房曉東,委領導班子成員;責任單位:機關黨委,各支部)

21.狠抓巡視反饋問題整改落實。堅持問題導向,自覺接受和配合上級巡視巡察,針對巡視組反饋的問題,逐一對號入座、逐項對照檢查,制定具體整改落實方案,明確整改任務措施并持續推動整改落實。(責任領導:牟強、房曉東,委領導班子成員;責任單位:機關黨委、辦公室,各支部)

三、委領導班子成員責任

(七)委黨組書記責任

堅持把全面從嚴治黨作為“第一責任”,牢固確立“抓好黨建就是最大的政績”觀念,敢挑重擔,勇于作為,做從嚴治黨的表率。

22.率先垂范。充分發揮領導干部示范帶動作用,堅持“四個自信”、樹立“四個意識”、踐行“三嚴三實”,嚴守黨紀國法,當好廉潔從政的表率。理論學習堅持做到先學一步、深學一層;履職用權堅持做到嚴于律己、清正廉潔;服務人民堅持做到牢記宗旨、深入群眾;對待親屬堅持做到嚴格教育、嚴格管理,

切實把嚴的要求貫徹到抓黨建全過程,努力做到真管真嚴、敢管敢嚴、常管長嚴。(責任領導:牟強,責任單位:辦公室、機關黨委)

23.帶好隊伍。嚴格履行抓黨建第一責任人責任,督查班子成員認真履行分管責任和“一崗雙責”。加強同班子其他成員溝通協調,及時了解責任落實情況,堅決糾正不重視、不落實、敷衍塞責和消極抵觸等問題。(責任領導:牟強,責任單位:辦公室、機關黨委)

24.搞好謀劃。拿出足夠時間和精力研究部署民族宗教系統和委機關黨的建設重要工作、重大事項,統籌分析梳理全面從嚴治黨面臨的形勢任務,制定推進措施,每季度聽取黨的建設工作情況匯報,主持研究黨建工作。(責任領導:牟強,責任單位:辦公室、機關黨委)

25.抓好落實。帶頭嚴格執行黨的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律。定期與領導班子成員開展履職和廉政談話,及時發現、提醒和糾正領導班子成員履行職責和廉潔自律方面存在的苗頭性、傾向性問題,督查管黨治黨責任落實。(責任領導:牟強,責任單位:辦公室、人事處、機關黨委)

(八)委領導班子其他成員責任

堅持把“一崗雙責”作為硬任務,與分管工作同部署、同研究、同安排、同檢查,推動黨建工作在分管領域有效落實。

26.切實履行“一崗雙責”。堅持黨建和業務工作兩手抓、兩手硬,推動分管領域業務工作和黨建工作深度融合。立足自身職責,協助委主要領導共同抓好管黨治黨各項任務落實,經常研究、布置、檢查分管領域全面從嚴治黨工作情況并定期報告。(責任領導:馬銀平、岳富強、左亭、房曉東、馬輝,責任單位:辦公室、機關黨委,各支部)

27.積極加強督查檢查。定期聽取分管處室、單位黨建工作匯報,適時約談處室負責人,督查他們扛起應負的從嚴治黨責任。加強對分管處室、單位全面從嚴治黨工作領導,指導解決熱點難點問題。(責任領導:馬銀平、岳富強、左亭、房曉東、馬輝,責任單位:辦公室、機關黨委,各支部)

28.大力加強能力建設。大力弘揚求真務實、真抓實干的作風,帶頭加強學習、增強本領、擔當作為,帶頭堅持問題導向、大興調查研究之風、著力破解難題,帶頭踐行弘揚忠誠老實、公道正派、實事求是、清正廉潔等優良作風,形成“頭雁效應”。加強與干部職工、宗教界人士、少數民族群眾和信教群眾的溝通交流,積極主動解決他們關切的問題。(責任領導:馬銀平、岳富強、左亭、房曉東、馬輝,責任單位:辦公室、人事處、機關黨委,各支部)

四、保障措施

29.嚴格報告述職制度。每年向省委報告委領導班子全面從嚴治黨主體責任落實情況。落實抓黨建述職評議制度,機關黨委書記每年向省委省直機關工委述職,各黨支部書記向機關黨委述職。領導班子成員結合年度述職述廉、民主生活會對照檢查等,向委黨組報告個人履行全面從嚴治黨責任情況。(責任領導:牟強、房曉東,委領導班子成員;責任單位:辦公室、人事處、機關黨委)

30. 建立完善督查機制。建立黨建工作督導檢查機制,定期檢查全面從嚴治黨主體責任落實情況,對巡視檢查、述職評議考核中發現的問題,督導整改落實,對履責不認真,整改不到位,致使本處室黨建工作和干部隊伍建設發生重大問題的,嚴肅追究有關責任人的責任。處室黨員發生違法違紀事件受到黨紀處分的,責任人年度不得參加各類先進的評選。(責任領導:牟強、房曉東,責任單位:辦公室、人事處、機關黨委)

31.健全協作聯動機制。委黨的建設工作領導小組發揮綜合協調作用,協調解決黨的建設方面重點難點問題,督導全面從嚴治黨主體責任落實。機關黨委履行黨建工作領導小組辦公室職責,辦公室、人事處等有關處室密切配合,根據領導小組安排,各司其職,落實好各項具體任務。(責任領導:牟強、房曉東,委領導班子成員;責任單位:辦公室、人事處、機關黨委)

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